華銀高薪徵才 5年有機會年薪120萬

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華南銀行升遷快、薪水高，入行5年有機會年薪120萬元，希望吸引個性主動、積極，對職涯規劃有強烈企圖心的優秀人才加入。今年華銀徵才活動將於本(105)年4月1日至4月14日報名，預計錄取300多人。華銀表示，新進人員筆試是4月30日進行，5月28日口試，錄取人員預計於105年7月中旬正式上班。本次新進人員招募甄試共計22個職缺類組，包含儲備菁英人員、個金授信商品規劃人員、財務行銷人員及客服人員等。華銀表示，為培植該行中高階主管人才，本次特別招募三個類組之儲備菁英人員，包含商學管理組、法務人員組及國外單位組，優質碩士畢業生可依個人學、經歷背景擇一報考。為提升競爭力及吸引優秀人才，華銀人事制度已將快速升遷及薪資獎酬與績效充份連結，除有穩定的工作環境外，提供積極的升遷制度及具市場競爭力的優渥薪酬，「兼顧公民營銀行的優點」。華銀強調，目前人事制度有二大特色，一是績效表現越好、領的越多，調薪幅度也越高；另一則是快速升遷，進行五年就有機會可升任主管。薪水有多好？華銀表示，以104年為例，績效好的員工，年薪可達24.8個月以上；優秀的理財人員年薪更可達53.4個月以上。另外，華銀調薪幅度也高於市場平均水準，104年平均調薪幅度4.2%，績效好的員工最高調薪幅度近9%?

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